飲料メーカー業界について知りたい…
サントリーやキリンの就職難易度はどのくらいかな…
こんな疑問を持つ方もいるのではないでしょうか。
今回は飲料メーカー業界の詳細をご紹介します。
飲料メーカーの特徴とは？
飲料メーカーとは、酒類やソフトドリンクの製造から販売までを手掛ける企業のことです。
今回は以下の4社を飲料メーカーとしてご説明します。
- サントリー
- キリン
- アサヒ
- サッポロ
企業ごとの特徴として、サントリーとキリンは海外展開に積極的な経営戦略を進めています。
一方、アサヒは国内ビールの売上が中心ということもあり、グロール展開にはやや遅れを取っています。
サッポロは酒類事業に加えて、不動産事業も行う多角経営に注力しています。
飲料メーカーの就職偏差値
飲料メーカーの就職偏差値は以下のとおりです。
| 偏差値 | 会社 |
| 72 | キリン |
| 71 | サントリー |
| 70 | アサヒ |
| 67 | サッポロ |
飲料メーカーの特徴
飲料メーカーの特徴を2つご紹介します。
- 平均年収が高い
- 残業時間は少ない
平均年収が高い
飲料メーカー全体として平均年収が高いです。
平均年収は900万～1,100万で公表されている企業が多く、管理職では1,000万円以上の年収も可能になります。
しかも、社宅や住宅手当などの福利厚生も充実しているので、額面以上の待遇を期待できます。
若手でも高給取りを目指す方にはぴったりの業界です。
残業時間は少ない
飲料メーカーは労働組合が強いこともあり、働きやすい環境が揃っています。
どの企業も残業時間は少なくて有給消化率も高いことが多いです。
また、年末年始や夏休みには、生産ラインを停止するため長期休暇を取得できます。
サントリー・キリン・アサヒ・サッポロに内定するには？
飲料メーカーに就職する方法をご紹介します。
理系学生はインターン参加必須
飲料メーカーの技術職では、学校推薦はないことがほとんどです。
というのも、採用人数が少ないことに加えて、人気企業なので推薦制度で学生を囲う必要がないからです。
このため、理系学生が内定を取る近道としては、インターン参加がおすすめです。
インターン中に高評価をもらえれば、選考優遇や早期選考の案内が来るので就活を有利に進められます。
文系学生は自由応募のみ
文系学生の場合、推薦制度はないので自由応募で就活を進めます。
事務職や営業職の採用は少数なので、文系学生の就活難易度もかなり高いといえます。
Webテスト対策にはAnalyzeU+
Webテスト対策では専用ツールを使うのがおすすめです。
就活ツールOfferBoxへ登録した後に使える『AnalyzeU+』では適性検査を無料受験できます。
ESなしでSPIや玉手箱、各種Webテストに類似した問題を受けられるので、事前対策にはぴったりです。
Webテストで落ちてこんなはずじゃなかった…と後悔しないためにも、専用ツールを使って何度も練習しましょう。
まとめ
今回は飲料メーカーの就職情報をご紹介しました。
いかがだったでしょうか。ぜひ参考にしてもらえると幸いです。