25/26卒は就活氷河期なの…
内定率は厳しいのかな…
こんな疑問を持つ方もいるのではないでしょうか。
今回は25/26卒就活について、氷河期や内定率をご紹介していきます。
25/26卒は就活氷河期でやばいの？
結論から言いますと、25/26卒は就活氷河期ではないが就活市場は厳しくなります。
というのも、以下の理由があるからです。
- 売り手市場のため学生同士の内定取り合いが多いから
- オンライン就活による情報戦だから
学生同士の内定取り合いが多いから
25/26卒も売り手市場が続く傾向があります。
ただし、学生有利の立場とはいっても、内定は優秀層に集中する傾向が強いです。
学生同士の内定取り合いは、例年よりも厳しくなるので注意してください。
オンライン就活による情報戦だから
オンライン就活の普及によって、学生の居住地に関係ない情報戦になります。
これまで地の利を活かして就活していた首都圏の学生にとっては、デメリットといえます。
一方、地方や遠方の学生は、イベントや面接参加のための移動時間や費用がなくなるので、メリットになります。
25/26卒の内定率が厳しい…を防ぐためには？
ここからは25/26卒が内定率を上げるためにやるべきことをご紹介します。
情報収集を徹底的に行う
情報を集めるときには、リアルとオンラインの双方で進めるのが有効です。
リアルでの情報入手にはOB訪問がおすすめです。
身近にOBがいない…そんなときはOB訪問専用ツールを使うのも選択肢のひとつです。
ガクチカは早めにテンプレ作成
どの企業のESでもガクチカは必須です。
このため、ガクチカのテンプレは就活本番が始まる前に準備しておきましょう。
- 部活
- バイト
- 研究
など、複数のテーマに対して『100、150、200、400文字』の文章を作っておけば、あとは使い回すだけなので楽です。
Webテスト対策にはAnalyzeU+
Webテスト対策では専用ツールを使うのがおすすめです。
就活ツールOfferBoxへ登録した後に使える『AnalyzeU+』では適性検査を無料受験できます。
ESなしでSPIや玉手箱、各種Webテストに類似した問題を受けられるので、事前対策にはぴったりです。
Webテストで落ちてこんなはずじゃなかった…と後悔しないためにも、専用ツールを使って何度も練習しましょう。
まとめ
今回は25/26卒が就活氷河期なのか、厳しさをご紹介しました。
いかがだったでしょうか。是非参考にしてもらえると幸いです。