圧迫面接で『あなたの話し方は印象が悪い』と言われたときの回答例とは?

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圧迫面接では何を答えよう…
具体的な回答方法を知りたい…

こんな疑問を持つ方もいるのではないでしょうか。

今回は定番質問『あなたの話し方は印象が悪い』のおすすめの回答方法をご紹介します。

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圧迫面接を行う理由とは?

  • あなたの話し方は感じがよくありませんね
  • あなたの話し方は印象が悪いです

これらは圧迫面接の定番質問です。

敢えて意地悪なことを聞く圧迫面接では、就活生のストレス耐性を確認しています。

具体的には以下の項目を評価されます。

  • 印象面での指摘に必要以上に動揺しないか
  • 指摘に対して前向きな対応ができているか
  • 怒らずに感情を制御できているか

仕事ではストレスが生じる場面でもありますが、常に結果を出すことが求められます。

そのためには、印象面で批判されたとしても感情的にならずにクールに対応することが大切です。

『印象が悪い』と批判されたときの回答方法

圧迫面接の質問意図をご紹介しましたが、印象が悪いと批判されたらどんな回答をすればよいのでしょうか。

具体例を2つご紹介します。

質問で切り返す

圧迫面接で『感じが悪い』といわれても、印象面での評価となるためとらえどころがないことが多いです。

おすすめの回答方法としては質問で切り返すことです。

以下具体例です。

どのあたりが感じが良くないと思われたのでしょうか。以後気を付けますので教えて頂けますと幸いです。

面接官からの指摘を受け止めて修正する姿勢を前面に出してください。

言われた内容を理解できれば、次回以降の面接では気を付けられるはずです。

感情的にならずに冷静に対応する

成績を批判される圧迫面接でやってはいけないのは腹を立てて怒る行動です。

多少のことで腹を立ててしまう短気な性格だと思われ、マイナス評価が付けられてしまいます。

圧迫面接中は面接官に不信感を抱くこともありますが、あくまでも面接ということを忘れないでください。

人格攻撃とは考えずに自分の一部分についての指摘と受け止めて、冷静に対処するのが大切です。

まとめ

今回は『あなたの話し方は印象が悪い』に対する回答方法をご紹介しました。

いかがだったでしょうか。是非参考にしてもらえると幸いです。

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