夏インターンと冬インターンの使い回しはあるの…
本選考ではWebテストの再受験はできるのかな…
こんな疑問を持つ方もいるのではないでしょうか。
今回はインターンと本選考でのWebテスト受験についてご紹介します。
Webテストの使い回しとは?
Webテストには出題傾向や時間の違いで複数の種類があります。
- 玉手箱
- TG-WEB
- SPI
- GAB
- CAB
- テストセンター
基本的には企業毎の受験が必要があり、過去の試験結果を使い回すことはできません。
使い回し可能なWebテストは?
Webテストの中でもこちらのテストセンターでは使い回しが可能です。
- SPIテストセンター
- C-CAB
- ヒューマネージ社のテストセンター
前回の受験結果を利用できるので、企業毎に何度もWebテストを受ける必要はなしです。
本選考とインターンでWebテストは使い回せる?
結論から言いますと、インターンのWebテスト結果を本選考で使い回すのはNGの場合が多いです。
手間はかかりますが、本選考では再度Webテストを受け直すのが一般的です。
しかし、企業によっては以下のパターンが採用されるケースもあります。
- 夏インターンと冬インターンの使い回し
- インターンでWebテストを受けると本選考では再受験不可
- 本選考では使い回しor再受験を選択
- グループ企業内での使い回し
夏インターンと冬インターンの使い回し
インターン同士であれば過去の受験結果を使い回せる場合です。
例えば、夏インターンのWebテスト結果を冬インターンに使い回すという感じです。
インターンでWebテストを受けると本選考では再受験不可
企業によってはインターンと本選考を含めてWebテスト受験は1回までという制限があります。
インターンでWebテストを受けると、その結果が本選考でも適用になります。
このため、インターンのWebテストで悪い点を取ると、本選考にも影響が出るので注意してください。
本選考では使い回しor再受験を選択
本選考ではインターンのWebテストを使い回すか、再受験するかを選択できます。
インターンのWebテストに通過したり、出来具合が良ければ使い回しでOKです。
一方、点数が低ければ本選考では再度受け直しましょう。
グループ企業内での使い回し
同じグループ企業内でのみ使い回しができる企業もあります。
この場合、1回高得点の点数を取ってしまえば、後は使い回すだけなので楽です。
SMBC系列ではこの形式を採用しているので参考にしてください。
Webテスト対策にはAnalyzeU+
Webテスト対策では専用ツールを使うのがおすすめです。
就活ツールOfferBoxへ登録した後に使える『AnalyzeU+』では適性検査を無料受験できます。
ESなしでSPIや玉手箱、各種Webテストに類似した問題を受けられるので、事前対策にはぴったりです。
Webテストで落ちてこんなはずじゃなかった…と後悔しないためにも、専用ツールを使って何度も練習しましょう。
まとめ
今回はWebテストの使い回しについての情報をご紹介しました。
いかがだったでしょうか。ぜひ参考にしてもらえると幸いです。
